Sleman (MTsN 3 Sleman) - Suasana penuh optimisme dan semangat perubahan terasa kuat di ruang kelas 9A saat Biro Ortala selaku Tim Penilai Pendahuluan dari Direktorat Jenderal Pendidikan Islam Kemenag RI melakukan penilaian area Manajemen Perubahan dalam rangka penjajakan madrasah pilot project ZI WBK Tahun 2025. Penilaian berlangsung dinamis dari pukul 09.00 hingga 12.00 WIB, menampilkan strategi perubahan yg terstruktur, terukur, dan berkelanjutan.

Tim Area Manajemen Perubahan memaparkan langkah konkret yg telah dijalankan, mulai dari pembentukan tim kerja, penyusunan rencana aksi, penguatan komitmen pimpinan, hingga internalisasi budaya kerja berintegritas kpada seluruh warga madrasah.

Hasilnya membanggakan, area Manajemen Perubahan meraih nilai 100% dengan GAP 0%. Capaian ini menjadi penegas bahwa transformasi yang dilakukan telah selaras sepenuhnya dengan indikator penilaian.

Kepala Madrasah, Suwardi, S.S, M.Pd menyampaikan rasa syukur sekaligus apresiasi atas sinergi seluruh tim. “Nilai sempurna ini adalah buah dari komitmen bersama. Perubahan bukan sekadar memenuhi instrumen, tetapi membangun budaya kerja yang hidup dan berintegritas,” ujarnya penuh harap.

Senada dengan itu, Ketua Tim ZI, Ah,mad Sofyan, S.Pd I menegaskan bahwa capaian ini adalah titik awal untuk melangkah lebih tinggi. “Seratus persen bukan untuk berpuas diri, melainkan untuk menjaga konsistensi dan memperkuat kualitas.” terangnya.

Dengan hasil ini, MTsN 3 Sleman kian mantap melaju menuju predikat Wilayah Bebas dari Korupsi, bergerak bersama, berubah bersama, dan melayani dengan penuh integritas. (hil)